İşverenlerin önemli bir kısmı, yüzde 44'lük enflasyon karşısında çalışanlarını korumak için ek önlemler almayı planlıyor. 22 bin 104 TL olarak belirlenen yeni asgari ücret, işverenlerin yüzde 61'i tarafından yetersiz bulunuyor.
İşverenlerden çalışanlarına destek paketi
Özel sektörde faaliyet gösteren işletmelerin çalışanlarına yönelik destek planları çeşitlilik gösteriyor. Araştırmaya katılan işverenlerin yüzde 12'si mutfak desteği, yüzde 5'i kira yardımı ve yüzde 28'i ikramiye gibi ek haklar sunmayı düşünüyor. Dikkat çekici bir şekilde, işverenlerin yüzde 43'ü asgari ücret zammının üzerinde bir artış yapmayı planlarken, yüzde 32'si standart artışla yetineceğini belirtiyor.
Çalışan memnuniyeti ve iş verimliliği dengesi
Eleman.net CEO'su Levent Dicle, işveren ve çalışan arasındaki dengenin 2025 yılında alım gücüyle şekilleneceğine dikkat çekiyor. Özellikle büyükşehirlerde yaşayan çalışanlar için ek hakların önemine değinen Dicle, makul düzeydeki zamlar ve yan hakların iş verimliliğini doğrudan etkileyeceğini vurguluyor. İşletmelerin yüzde 67'si yılın ortasında ikinci bir asgari ücret artışı beklemezken, yüzde 56'sı henüz ek destek planlarını netleştirmemiş durumda.
İstihdam yapısı ve çalışan profili
Araştırmaya katılan işletmelerin yüzde 64'ü 1-10 arası, yüzde 34'ü 10-30 arası, yüzde 10'u 30-50 arası ve yüzde 12'si 100'ün üzerinde asgari ücretli çalışan istihdam ediyor. Bu veriler, Türkiye'deki işletmelerin büyük çoğunluğunun küçük ve orta ölçekli işletmelerden oluştuğunu gösteriyor.
